Тренинг «Экологичное влияние лидера»

О событии

Ожидаемые результаты участников

• представление об основных аспектах лидерства и управления группой и командой;
• знание правил работы лидера со своими последователями;
• владение основными техниками оказания влияния лидера на группу;
• владение инструментами создания и развития работающей команды;
• готовый план развития себя как лидера и членов своей команды.

В программе тренинга

Феномены лидерства: доверие команды

• качества современного лидера;
• психология доверия – парадокс авторитета и доверия команды;
• три плоскости развития доверия (намерения, общение, поведение);
• пять волн доверия (С.Кови);
• экология лидерства U-модель Отто Шармера.

Лидеры и последователи: типы лидеров

• типология лидеров PAЕI (Адизес) и их взаимодействие;
• уникальность и вклад каждого в результат;
• принятие своих слабых сторон.
• формальные и неформальные лидеры;
• как распознать лидеров в существующей команде?

Методы лидера: техники экологичного влияния:

• влияние группы на лидера и лидера на группу;
• экология влияния;
• групповые эффекты, психология малых групп (Сиббрет)
• синергия команды;
• техники использования командных ролей в команде;
• техника проведения группового обсуждения;
• важность разделения ответственности за результат.

Лидер и группа: управление мотивацией команды:

• ценности командного взаимодействия;
• иерархия логических уровней групповых процессов;
• факторы вовлечения в командные процессы;
• состояние потока (М. Чинхетмихай);
• команда как одна из причин ходить на работу.

Лидер и окружение: управление изменениями:

• новая реальность – изменчивый мир;
• 5 типов конфликта;
• роль лидера в процессе изменений;
• как создать культуру готовности к изменениям в команде?
• готовность к изменениям или запрос на изменения.

Методика проведения

Тренинг построен на формуле эффективности 20% теории, 20% обсуждения, 60% отработка навыков. В процессе тренинга будут проводиться интенсивные мозговые штурмы, решение кейсов, метафорические и имитационный игры. В процессе обучения участнику получают обратную связь от тренера